「グループ全体の製品・サービスの品質向上と、製品コンプライアンスの徹底に貢献すること」をミッションに掲げ、社長直轄の品質保証部門として、ヤマハグループ全体の品質マネジメントを担っています。
楽器・音響事業の一部については品質保証業務の実務も行っていますが、基本は全体のマネジメントです。例えば新しい法規制ができた時に、ヤマハグループとしてそれにどう対応するかという方針やガイドラインを、品質保証部が示します。そしてそれぞれの事業部門が、それを実際に開発や製造などの業務に反映させます。
社外員を含めた要員体制は約150名で、コーポレートの品質保証部門として厳格に対処する責任感と、お客さまにご満足いただける製品を提供するために日々尽力しているという高いモチベーションを持って、業務に取り組んでいます。主な業務内容は次のようなものです。
- グループ全体の品質ガバナンス
- グループ全体の品質方針や品質目標策定
- 各事業の品質状況確認
- 仕組みの監視と支援(PDCAによる運営を含め)
- 製品法規制情報発信と、製品品質基準の遵守性管理
- ヤマハフィロソフィーの顧客体験や品質指針を軸とした風土醸成活動
今日、品質に関するリスクはあらゆるところに存在します。製品法規制の適合性はもちろん、ヤマハとして定めた品質基準への遵守性や、一時世間を賑わせた製造プロセスなどにおける品質不正の問題、さらには「お客さま視点」が不十分な製品仕様など、枚挙に暇がありません。これらはヤマハブランドの毀損に直結しかねないリスクであり、これらを撲滅すべく、さまざまな活動に取り組んでいます。
製品の安全性を担保することは大前提ですが、それ以外にも、ヤマハのブランド価値を守るうえで品質に妥協は許されません。一例を挙げれば、主力事業の1つである鍵盤楽器事業において、鍵盤の耐久性には非常にこだわっています。お客さまに長年にわたってご満足いただけるように、入念なテストを行っています。
今後は、SDGsへの取り組みも、さらに重要度を増していきます。マイクロプラスチックへの対策などが求められる世界的な潮流のなか、ヤマハには何ができるかということを開発や物流部門などと相談し、梱包時のビニール袋などについて検討を重ねています。また社内では、エコプロダクト認定制度を設けて、省エネ性の高い製品の認定などを行っています。
現場では、日々多くの業務に取り組むなかで、ともすれば品質保証の意識が薄れてしまいがちです。そこで11月を「品質月間」と定めて、グループ全体の社員に改めて自分たちの製品やサービスの品質について考えてもらう、原点回帰の試みを品質保証部が主導しています。